玛曲县藏族寄宿制高级中学2022年部门预算公开情况

根据县财政局关于2022年部门预算公开的要求，我单位认真填报了《玛曲县2022年部门预算公开表》，现公示如下，请公众监督。

一、主要职责：

玛曲县藏族寄宿制高级中学的主要职责是:

1.全面贯彻党的教育方针、政策、法规，坚持正确的政治方向，按教育规律办学，提高教育质量。

2.承担高中教育工作。

3.建立健全学校管理的各项规章制度，制定并组织实施学校的发展规划、学年及学期工作计划。组织开展教育、教学、科研、 人事、 财务、总务等工作。

4.把德育工作放在首位，坚持管理育人、教书育人、服务育人，不断加强和改进学校德育工作;坚持以教学为中心，按照国家规定的教学计划、教学大纲并遵循教学规律组织国家和学校课程的教学，推进教学改革，提高教学质量，全面实施素质教育。

5.加强教师队伍建设，提高教职工综合素质和教学水平。

6搞好校困建设，开展勤工俭学活动，改善办学条件，优化育人环境。

7.完成县教育局交办的其他事项。

二、机构设置

玛曲县藏族寄宿制高级中学

根据上述职责，玛曲县高级中学设5个内设机构，均为股级 建制。

(一)党政办公室

1.负责掌管党支部印章、学校公章；做好学校介绍信的管理和 使用。

2.负责召集学校行政会议，教工大会；督促、检查、执行会议 决议。做好校内会议，特别是临时性会议的准备工作。负责学校 各种会议的记录工作。

3.协助校领导搞好与各有关单位的联络工作。协调各处室、年 级组的关系，保证学校各部门工作协调运转。

4.负责承办校长及办公室的各项文字工作。如：学校的工作计 划，年度总结及各类经验、检查等文字材料。负责校内发文的各种报告、请示等的起草、核稿。

5.做好接待领导、客人的服务工作。

6.负责学校教职工的年度考核、职称评聘、转正、调进调出、 离退休等工作。收集各级先进工作者的推选及评审等工作。

7.对全校的文书档案管理工作，负责全校文书档案和各种专门 档案的收集、整理、保管和提供利用工作，做好各级文件的收发 和保管、保密工作。

8. 协助学校党支部书记做好党员发展、党员活动及党员年报、 信息统计工作

(二)政教处

1.根据学校的工作计划，制定具体学生思想教育的工作计划， 确定学生思教工作的内容和重点。同时制定每月、每周学生工作 日程，实施全校性学生活动计划。

2.协助年级组工作。指导年级主任制定年级组工作计划，帮助 年级主任，开展各项学生思教工作，落实年级工作计划。

3.制定班主任工作职责。组织班主任学习，加强班主任师德建 设，提高班主任工作水平，检查和评价班主任工作。

4.关心和帮助共青团做好共青团员工作，做好学生会的工作 帮助共青团、学生会在学生中开展各项有益于青少年身心健康的活动。

5.制定并执行玛曲县藏族高级中学学生行为规范。树立校级学 生先进典型，组织评选各类学生先进集体与先进个人工作。负责 做好有严重违纪行为学生的思想教育工作，并向上级提出处理意见。

6.抓好学生一 日生活的常规管理，建立并坚持学生自己管理自己的工作体系。抓好各年级、各班的校风、班风建设及检查评比工作。

7.做好学生心理疏导工作，促使学生健康成长。

8.抓好各级学生干部的培训工作，加强学生干部队伍的思想建设与组织建设。

(三)教导处

1.严格执行新课程标准，制定并实施学校教学工作计划和有关教学管理的各项规章制度。

2.审阅教研组、课题组工作计划及教师教学进度和计划。科学地安排全学年教学活动的程序。

3.开学认真学习、钻研新课程标准、制定教学计划；平时检查 计划执行情况，了解学生的学习情况，开展教研活动；期中、期末组织命题、考试、阅卷和质量分析。

4.各个教学环节都应作出周密细致安排，建立稳定协调高效的教学工作秩序。

5.严格学籍管理，做好招生、编班、报到、注册、转学、休学、 复学、退学、毕业等教务工作；高质量建立健全学生总名册、学籍卡、健康卡、毕业生登记表、毕业证书存根等学校档案工作。

6.做好对班主任、教研组长、年级主任、教师教育教学的考核工作。

7.编印校历表、课程表、作息时间表，活动安排总表以及各种教学用表册(点名册、成绩册)。

8.指导图书馆、阅览室、实验室的工作，为教学服务，做好图书阅览室、资料室的书籍征订、选购工作。

9.协助教研室做好外单位来校听课观摩，实习生安排工作。

(四)总务处

负责学校的财务管理、财产管理、生活管理、环境管理、安全管理、宿舍管理。

(五)教研组

1.有计划地按照本学科特点，组织全校教师学习教育教学理 论，积极进行教育教学改革实验，并组织经验交流和总结，努力 提高各学科的教育教学质量。

2.组织学科的研究课和观摩课，有效提高学科课堂质量和教师 的教学水平。

3.负责教师的论文汇编、论文的收集和归档。

4.负责省、州、县、校各级研究课题，

三、2022年部门预算收支情况说明

本年共计预算各类拨款项共计1504.41万元。

1、预算在职人员工资及福利1163.69万元。其中：在职人员工资1105.88万元、福利费25.22万元、冬装费18.4万元。年终考核奖2.72万元。

2、预算退休人员工资及福利费13.35万元。其中：预算退休人员工资及福利13.35 万元，预算遗属生活费0万元。

3、公用经费预算0万元。

4、专项经费预算0万元。

本年支出各类预算资金共计1504.41万元

1、预算在职人员工资及福利1163.69万元。其中：在职人员工资1105.88万元、福利费25.22万元、冬装费18.4 万元。年终考核奖2.72万元。

2、预算退休人员工资及福利费13.35万元。其中：预算退休人员工资及福利13.35万元，预算遗属生活费0万元。

3、公用经费预算0万元。

4、专项经费预算0万元。

四、“三公”经费预算财政拨款情况

2022年“三公经费”预算为0万元,其中:因公出国（境）费0万元，公务接待费0万元,公务车购置费0万元，公务用车运行维护费0万元。况

五、预算绩效情况

2022年，单位整体支出及预算批复项目均按要求实行绩效目标管理，涉及项目资金共计0万元。

 高中2022年单位预算公开表 (3)(1).xls